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dbb Münster

Junge Beschäftigte beginnen ihre Ausbildung in der öffentlichen Verwaltung - Wir Gewerkschaften im Deutschen Beamtenbund unterstützen Euch

  • Foto: dbb Münster
20. September 2019

Jetzt ist es wieder soweit. Junge Beschäftigte beginnen ihren Dienst in der öffentlichen Verwaltung. Als Tarifbeschäftigte oder im Beamtenbereich. Und sofort gilt es wichtige Entscheidungen zu treffen. Die Wahl der richtigen Versicherung und auch die Wahl der richtigen Gewerkschaft.

Junge Menschen benötigen im Berufsleben eine Haftpflicht- und eine Krankenversicherung. Beamtinnen und Beamte erhalten im Krankheitsfall Leistungen aus der Beihilfe. Für den Anteil, den die Beihilfe nicht trägt, ist eine Absicherung über eine private Krankenversicherung sinnvoll. Es gibt viele Anbieter. Es ist aber klar erkennbar, dass die Versicherungsunternehmen, die sich seit Jahrzehnten auf den öffentlichen Dienst konzentrieren, die besten Tarife und Leistungen bieten.

In Zeiten, in denen der öffentliche Dienst gebraucht wird, sind Politiker dankbar und bekennen sich zum Berufsbeamtentum und den im Grundgesetz verankerten Grundsätzen. Aber es gibt immer wieder Politiker, die diese Grundsätze in Frage stellen und bei den Beamten Geld einsparen wollen. Unter dem Begriff "Hamburger Modell" versuchen einige Bundesländer junge Beamtinnen und Beamte mit finanziellen Zuschüssen in die gesetzliche Krankenversicherung zu locken. Wir, der Deutsche Beamtenbund, können nur empfehlen, diesen Weg nicht zu gehen. Für die Beschäftigten ist das System Beihilfe und private Krankenversicherung die bessere Wahl. Wir lehnen die Bürgerversicherung und andere Systeme, die die Beihilfe in Frage stellen, ab. Die Beihilfe gehört zu den Grundsätzen des Beamtentums. Wer die Beihilfe abschaffen oder das System aushöhlen will, der macht deutlich, dass er auch das Berufsbeamtentum zerstören möchte.

Und damit sind wir beim Thema Gewerkschaft und Personalrat bzw. Betriebsrat. In einem Betrieb werden die Interessen der Beschäftigten von den Mitgliedern des Betriebsrates vertreten. In Behörden und der öffentlichen Verwaltung übernehmen diese Aufgabe die gewählten Personalräte und die Jugend- und Auszubildenden-Vertreter.
Beamte, Tarifbeschäftigte und Personalräte benötigen Schutz, damit sie nicht Angriffen von Arbeitgebern ausgesetzt sind. Ihre Rechte sind im Bundespersonalvertretungsgesetz bzw. in den Landespersonalvertretungsgesetzen geregelt. 

Beschäftigte des öffentlichen Dienstes benötigen aber auch Hilfe und Informationen. Diese Aufgabe übernehmen unsere Gewerkschaften und Berufsverbände, die sich im Deutschen Beamtenbund zu einer starken Gemeinschaft zusammengeschlossen haben. Wir bieten unseren Mitgliedern Rechtsberatung und Rechtschutz. Gewerkschaftsmitglieder erhalten jeden Monat Informationen in Form von Mitgliederzeitungen oder aktuelle E-Mails. Und Gewerkschaften bieten viele weitere Vorteile. Informationen gibt es beim Ortsvorstand der Gewerkschaft in der Dienststelle. Beiträge zu Berufsverbänden und Gewerkschaften gehören zu den Werbungskosten bei der Einkommensteuererklärung und können steuermindernd dort angesetzt werden.

In der öffentlichen Verwaltung gibt es konkurrierende Gewerkschaften. Es gibt Gewerkschaften unter dem Dach des Deutschen Gewerkschaftsbundes (DGB). Die Mehrzahl der DGB-Mitglieder sind in privaten Unternehmen tätig und gehören den Gewerkschaften in der Industrie, Gewerbe und Handel an. Somit ist die überwiegende Zahl der DGB-Mitglieder nicht im öffentlichen Dienst beschäftigt. 

Unsere 40 Mitgliedsgewerkschaften unter dem Dach des Deutschen Beamtenbundes (DBB) haben sich spezialisiert und vertreten gezielt die Bedürfnisse der Beamten und Tarifbeschäftigten im öffentlichen Dienst. Wir sind 1,3 Millionen Gewerkschaftsmitglieder und davon sind über 400.000 Mitglieder im Tarifbereich tätig.

Die Deutsche Steuer-Gewerkschaft kümmert sich um die Beschäftigten der Steuerverwaltung. Die Deutsche Polizei-Gewerkschaft um die Polizistinnen und Polizisten. Die KOMBA-Gewerkschaft ist für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Kommunalverwaltung und des Landschaftsverbandes Westfalen-Lippe hier in Münster aktiv. Der VdLA-Gewerkschaft ist z.B. bei der Bezirksregierung Münster, den Fachhochschulen und der Universität vertreten. Auch im Schul- und Bildungsbereich sind wir aktiv. Ob Grundschule, Realschule, Sekundarschule, Gymnasium, Berufskolleg oder Wirtschaftsschule. Mit dem Verband Bildung und Erziehung, dem Philologenverband, dem Lehrerverband lehrer.nrw, dem Verband der Lehrerinnen und Lehrer an Berufsschulen und Berufskollegs, dem Verband der Lehrerinnen und Lehrer an Wirtschaftsschulen und dem Verband Hochschule und Wissenschaft sind wir in allen Bildungsbereichen in der Gewerkschafts- und in der Personalratsarbeit tätig.
Und so gibt es eine Vielzahl weiterer Gewerkschaften und Berufsverbände, die dem Deutschen Beamtenbund angehören und die sich ganz gezielt für die Beschäftigten einsetzen. Denn nicht die Größe einer Gewerkschaft oder eines Berufsverbandes ist entscheidend. Entscheidend sind die Menschen die sich für Ihre Kolleginnen und Kollegen einsetzen, über das nötige Wissen und Erfahrung verfügen und somit eine gute Arbeit leisten.

Wir haben die richtigen Ansprechpartner.  Und unsere Erfolge sprechen für uns. 

In der Datei dbb Münster Mitgliedsverbände gibt es weitere Informationen.

Wir sind direkt vor Ort. Wir helfen sofort.

Und wir, die sich im Deutschen Beamtenbund als Mitglieder organisiert haben, wir stehen für einen starken öffentlichen Dienst. Wir handeln Tarifverträge aus, die eine faire Bezahlung und gute Arbeitsbedingungen schaffen.  Wir stehen zum Berufsbeamtentum und für den Zusammenhalt zwischen Beamten und Tarifbeschäftigten. Wir arbeiten parteipolitisch neutral und vertreten keine Ideologien. Wir helfen den Kolleginnen und Kollegen in den Dienststellen und sprechen mit Dienststellenleitungen und Politikern um Verbesserungen für die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes zu erreichen.

Und wer sich immer noch fragt, warum braucht man eine Gewerkschaft, dem sagen wir. Ohne Gewerkschaft keine Lohnerhöhung, keine gute Ausbildung, keine fairen Arbetsbedingungen.

Arbeitgeber haben nichts zu verschenken. Arbeitnehmer, Beamte und Tarifbeschäftigte müssen sich selbst für Ihre Rechte einsetzen. Und allein erreicht man weniger, als wenn man sich mit anderen zu einer starken Gemeinschaft zusammen schließt. 

Wir die Gewerkschaften und Berufsverbände im Deutschen Beamtenbund vertreten die Interessen der Beschäftigten des öffentlichen Dienstes. Wir setzen uns für Euch ein!

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